为切实做好2025年度“双随机、一公开”工作，根据《常州市天宁区人力资源和社会保障局“双随机、一公开”工作实施方案》要求，特制定抽查计划如下：

1、2025年5月，开展民办学校管理情况检查；

2、2025年6月，开展天宁区实施特殊工时企业专项检查；

3、2025年4月至6月，开展2025年二季度企业劳动用工管理情况检查；

4、2025年7月至9月，开展新就业形态劳动用工管理情况检查；

5、2025年8月至10月，开展劳务派遣企业定向检查；

6、2025年9月至10月，开展人力资源服务机构职业中介活动检查；经营性人力资源服务机构设立分支机构、办理变更或注销登记检查；经营性人力资源服务机构从事特定业务检查；经营性人力资源服务机构检查；

7、2025年10月，开展集体合同履行情况检查；

8、全年，对天宁区辖区内在建工地农民工工资支付情况进行不定期抽查。

以上抽查计划，根据劳动关系运行情况和上级部门阶段性工作安排，进行合理调整，确保“双随机、一公开”监管工作有序、有效开展。（此件公开发布）

附：天宁区人社局2025年度抽查工作计划表.docx

常州市天宁区人力资源和社会保障局

2025年3月25日