您当前的位置:首页 > 政府信息公开 > 重点领域公开 > 就业创业 > 内容
为进一步落实辖区稳就业工作,天宁区大力推进就业见习政策,以“江苏人社一体化经办平台”为载体,立足于天宁区实际情况,脚踏实地,精准施策。
一直以来,天宁区坚持“线上+线下”相结合模式,通过电话沟通、实地走访、政策讲解以及线下办理等多个渠道稳步推进就业见习工作,确保企业懂政策、员工有知情、部门能审核。同时,在维护原有就业见习岗位的基础上,天宁区继续开发合力,积极开发其他资源,发掘出大润发M会员店等新型就业见习企业,保障就业见习工作长效开展。下半年以来,天宁区共走访企业12家,促成企业达成意向7个,截至目前共落实就业见习岗位404个。
下一步,天宁区将进一步整合资源,立足于“江苏人社一体化经办平台”和“家门口”就业服务站两个平台,优化升级服务,将就业见习工作重心下沉,同时通过积极宣讲相关政策,为辖区企业和就业群体提供优质、高效、全方位的就业服务。