为进一步深化校地协同，推动人才链、产业链、创新链深度融合，4月24日上午，天宁区人社系统与常州大学校地合作座谈会在常州大学科教城校区顺利举行。天宁区人民政府副区长吴小红，区人社局党组书记、局长缪维军，常州大学党委常委、副校长周刚及双方相关部门负责人出席会议，共商校地合作大计、共绘协同发展蓝图。

座谈会上，周刚代表常州大学致欢迎辞，详细介绍了学校办学底蕴、学科建设特色及人才培养成效，强调学校始终坚守“扎根常州、服务地方”的办学定位，希望以此次座谈会为契机，与天宁区拓宽合作领域、深化合作层次。

吴小红代表天宁区人民政府，对常州大学长期以来给予天宁发展的关心与支持表示衷心感谢。她介绍，作为常州主城区，天宁正聚焦“三高三新一现代”特色产业集群建设，前瞻布局具身智能、合成生物等“2+5”未来产业方向，全力推动高质量发展。她指出，常州大学的学科优势、人才优势与天宁产业发展需求高度契合，双方在高端装备制造、生物医药、检验检测等领域已形成良好合作基础。为此，她提出三点合作建议：一是共育高端人才；二是共推科技创新；三是共促产业发展。

缪维军回顾了近年来双方校地合作的丰硕成果，重点介绍了2024年郑陆镇人才对接、2025年10名常大学子赴天宁暑期实践、2026年3月常大药学院“访企拓岗”等重点合作事项。他表示，下一步区人社局将重点抓好三方面工作：一是深化大学生就业创业服务，做强“校园天宁日”品牌，加大创业扶持力度，推进就业见习基地提质扩容；二是做实暑期社会实践，扩大学生参与规模，丰富产业研学、主题调研等活动形式；三是健全人才交流对接机制，搭建供需信息共享平台，定期开展专场招聘，共建高水平实习实践基地，推动校地合作走深走实。

会上，天宁区为常州大学授予“常州市天宁区引才工作站”铜牌，标志着双方人才合作迈入规范化、常态化新阶段。与会人员围绕人才引育、科技成果转化、产教深度融合等重点议题，展开深入交流、达成广泛共识。

此次座谈会的成功举办，为天宁区与常州大学深化校地合作奠定了坚实基础，推动双方合作进入高质量发展新阶段。下一步，双方将以引才工作站为重要载体，持续完善常态化对接机制，推动更多常大学子扎根天宁、建功立业，更多科研成果在天宁落地转化，为常州高质量发展注入校地协同新动能。