一、党纪学习教育开展情况

天宁街道扎实推进党纪学习教育各项工作，坚持主题主线，以“工作方案”明晰总体要求，以“方案导图”明晰目标任务，以“工作清单”细化领导班子、组织、纪工委、宣统工作职责，建立牵头责任单位联席会议制度，结合“蹲点组挂钩”“作风督查”等定期加强督促指导和定期会商调度，推动党纪学习教育有序开展。坚持以上率下“领学”，通过“第一议题”跟进学、理论学习中心组重点学、专题读书活动静心学、主题党日现场学等方式全面掌握各项纪律规定，开展理论中心组专题学习讨论7次。全员覆盖“促学”，机关、社区（村）等党组织以主题党日、“三会一课”为抓手，用好用活洪亮吉纪念馆、龙城红色驿站等阵地，组织党员原原本本、认认真真学原文。聚焦重点“送学”，依托常州首家龙城红色驿站，联合区外卖送餐行业党委，在龙城先锋骑士党群服务中心设置“新思想”学习角，结合交通法规培训、食品安全监督培训等强化《条例》解读。开设“党纪学习”小哥说，通过最美骑手、先锋跑单王领读原文，站长、运力平台公司负责人解读条例，帮助新业态群体进一步学深悟透。党纪学习教育以来，持续深化下沉一线转作风，集中力量探索消防安全基层社会治理模式，通过大起底大排查，排查点位共3746个（其中九小场所1276个），持续落实隐患问题全流程闭环整改。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，开展全覆盖谈心谈话10余人次，举办“身边治理能人”访谈3场，激发比学赶超、创先争优的正能量。

二、2024年上半年工作总结

（一）特色亮点工作

1. 争先争优，老城复兴有活力。坚决扛起主城担当，进一步发挥商圈联盟的优势，不断激活主城活力。青果巷街区上半年以国风、国潮、国韵为主题，开展第三届青果元宵游园会、国潮跨界融合晚会等大型活动11场，上半年客流量超550万次。文化宫自开业以来，共开展19次文体活动、77场演出活动和4058场次电影，参与人数超5.5万人，文化宫“职工夜校”火热出圈，精品课程供不应求。A35红盒子聚焦城市艺文空间持续发力，1-6月份客流量突破42万人次，张国荣纪念展、大运河影像艺术展首登常州，掀起文化展陈热潮。

2. 敢想敢为，项目招引有突破。聚焦经济指标、载体资源、重点项目和财政税收四个方面，开启招商引资“全速模式”，先后赴上海、广州等地开展招商活动，举办商会团拜会、购物中心商圈活动等特色活动，上半年密集接待拜访项目28个，招引落地项目10个，新上会项目2个，居主城区首位。沃隆塔涂料、互联网财税平台2个总部型项目顺利入驻签约。现有在谈项目10个，力促苏宁易购常州店、颐高跨境电商等项目及早落地。

3.善作善成，城市更新有成效。收尾“老小区”改造，做好竣工验收，改造提升小东门桥社区、怡康花园社区等新阵地。深耕“老城厢”改造，启动常州市第一人民医院西北片区改造提升项目、青果巷三期地块项目、潘家村城中村改造、乌衣浜及开放大学地块城中村改造项目等重点工程，一院征收截至6月中旬已完成签约20户，签约率86.96%。点靓“老街区”改造，推动正素巷一公里提升，打造商圈核心景观慢行轴，围绕主题商业文旅、智慧城市治理，积极创建青果巷美丽街区，天宁区迎春街区获评首批常州市“美丽街区”。

4.先行先试，城市智理有样板。进一步深化、整合、提炼城市智理试点经验，织密天宁街道智慧治理的网格图，累计完成城市管理案卷5.6万件，精简14名城管队员，真正实现减员增效。以基层治理矛盾多、代表性强的青果巷社区为试点，计划在龙城红色驿站二楼打造集办公、展示、汇报等功能为一体的城市运行中心，推进城市治理创新示范区建设。进一步发挥城市智理效能，在10条道路建设67个市容环卫高清监控，在基督教堂等6棵古树安装智慧感知设备，新建小营前智慧公厕，利用智慧传感感知城市问题。全市率先试行垃圾分类积分制，实现“要我分”到“我要分”的转变，新天地花苑小区生活垃圾源头减量15%。

5.知重负重，安全工作有实招。明确“三包”机制，领导班子成员包社区、包楼宇、包行业，每周汇报进展，每月调度难点。创新推出“三色”管理，对高层建筑底层使用瓶装燃气的53户商户进行重点整治，发放“三色”整改通知书，截至6月中旬餐饮燃气累计压降41户，其中高层下商户13户。学习借鉴“儒林实践”基层社会治理模式，开发“天宁安全智理”系统，划分133个全要素网格，密集建立基层安全隐患“吹哨人”，社区安全员、社区书记、条线部门、蹲点组领导分级分层复核，宁“查重”不“查漏”，力争实现安全隐患排查整改督查全流程闭环。

6.唯实惟先，干部培养有亮点。研究制定《天宁街道“青果扬帆”干部综合素养提升培训计划》，采用“大班教学+小班拉练”相结合的方式，每月开展培训。培训内容包括政治淬炼赋能、专业训练蓄能、实践锻炼强能三方面。培训中设置“思政+业务”双导师，负责学员的日常管理工作。同时成立青果提优班临时党支部，6个党小组分别与社区党组织结对，上半年开展“对话东坡，‘阅’见未来”读书分享会、党纪学习教育和素质拓展等活动3场，通过“互动式”“体验式”教育培养提升年轻干部能力素质，打造一支值得信赖的基层铁军。

（二）其他重点工作

1.主动作为、精准发力，经济发展稳中有进。

（1）主要经济指标情况。今年街道共有9项主要经济指标，预计能顺利完成“双过半”目标任务的指标2项，分别是核算行业服务业营收增速和进出口总额，争取完成的指标2项，分别是规上工业增加值增速和居民人均可支配收入增速，完成有难度指标5项，分别是一般公共预算收入、规上工业产值增速、固定资产投资增速、社会消费品零售总额增速和实际使用外资。

（2）重点项目完成情况区重点项目推进情况。2024年区重点项目共计11个，预计总投资11.1亿元，1-5月预计累计投资4.92亿元，完成预计投资进度的44.3%。

续建非产业项目方面：①果品市场地块。该项目已交付，投资完成2.38亿元，完成进度85%。②天宁区天宁街道2023年老旧小区改造工程。投资完成0.26亿元，完成进度21.67%。③斜桥巷老旧小区改造工程。投资完成0.36亿元，完成进度51.43%。④中联大厦。投资完成0.68亿元，完成进度34%。⑤金秋大厦。投资完成0.39亿元，完成进度31.2%。

新建非产业项目方面：①斜桥巷小区人防工程。投资完成0.13亿元，完成进度65%。②常州市第二人民医院延陵院区新建工程。投资完成0.13亿元，完成进度26%。③常州市第二人民医院延陵院区改造工程。投资完成0.59亿元，完成进度53.63%。

新建产业项目方面：①购物中心改扩建。规划许可证办理中，设计方案正在与天建协调。②平安保险大厦漫心酒店。项目已开工，等待发票提供后入统计库。③晋陵康复医院改扩建工程。项目已开工，待资料审核入统计库。

（3）其他重点工作情况

招商引资成效显著。截至5月份，共接待拜访项目28个。其中新签约落地项目10个，通过区招商引资工作领导小组决策会议2个，拟上会项目1个，在谈项目10个，力促苏宁易购常州店、颐高跨境电商等项目及早落地。五经普全方位推进。根据区经普办要求，做好五经普法人单位、产活单位、个体工商户等入户登记，完成法人、产活单位登记共6547家、个体抽样登记202家，落实“地毯式”清查各项要求，实时做好数据审核、比对、修正工作，确保排查不漏一户，数据上报真实可信。

2. 提质扩容、内外兼修，城市品质全面提升

（1）实现征收建设新突破。紧盯征收目标任务，稳步推进街道辖区内征收项目。结合老城厢城市环境更新与城区医疗功能提升，启动一院西北片区改造提升项目，占地约14.2亩，涉及总户数23户，目前已完成19户签约，配合潘家村片区开展城中村改造及既有建筑更新，总建筑面积14193㎡，目前正在对接潘家村地块西侧方案设计。青果巷三期地块征收、一中南侧地块改造项目等工程稳步推进中。提速品质工程建设，晋陵康复医院改扩建工程已进入现场施工阶段，古村大厦结构加固及装修工程已完成收尾工作，中山公寓及周边环境整治工程外立面施工基本完成，消防泵房管道已完成施工，正在推进泵房主体和配电间施工。天宁街道2023年老旧小区改造收尾工作已完成，准备竣工验收，利用老旧小区结余资金进行基础配套设施改造提升。斜桥巷老旧小区改造项目成功入选省级城市更新试点项目，翻建工程于去年12月份开始桩基础施工，已完成全部桩基础和基坑支护工程施工，预计2025年6月竣工交付。

（2）推动城市管理新提升。平台建设有声有色，以基层治理矛盾多、代表性强的青果巷社区为试点，在龙城红色驿站二楼打造集办公、展示、汇报等功能为一体的社区运行中心，推动线上线下融合，构建片区“服务+治理”的基层社会管理体系。依托常州市城市运行管理服务平台开发天宁街道智理模块，累计线上完成累计完成城市管理案卷5.6万件，实现市容环卫高清监控、智能感知设备、智慧公厕等功能接入，织成一张天宁街道智慧治理的网络图，城市管理实现减员增效。电梯加装多点开花，充分摸清辖区老旧住宅电梯加装底数，充分了解、掌握居民的需求意向，目前40台电梯已投入使用，3台已完工待交付使用，9台已完成申报手续正在施工，13台电梯正在按程序申报。长效管理稳中有进，通过提升基础设施、深化智慧城管、执法有力保障三大行动，确保城市长效管理成绩争先进位，擦亮街道城市管理金字招牌。处理各类媒体舆情、上级交办信访件、“12345”热线投诉等累计1222件次，受理行政处罚案件241件，受理各类违章搭建举报146件次，累计动用执法人员拆除违建811平方米，联合交警开展辖区内机动车道板违停处罚1798起。

（3）展现城区环境新气象。美丽街区加快建设，以青果巷一期、二期为中心，南至老大运河、北至延陵中路、西至晋陵中路、东至红梅南路，通过基础设施微更新、智慧物联微更新、管理模式微更新，围绕主题商业文旅、智慧城市治理，创建青果巷美丽街区，提升周边业态发展，助推老城厢焕发活力。垃圾分类建管结合，坚持“社区、业委会（物管会）、物业共同参与”模式，激发居民参与垃圾分类的积极性和主动性，今年创建达标小区19个，针对已创建的67个小区落实长效管理，稳步推进清洁小屋建设、厨余垃圾收运等重点工作。打造特色幸福河湖，扎实开展青龙港幸福河湖、朝阳桥绿地河长制主题公园建设，完成驳岸整治、岸坡环境治理，推进河道清淤等工作，推动河道管理从“管住”到“管好”，河湖生态从“见效”到“提质”。

3. 不忘初心、以人为本，民生事业尽显温度

（1）政务服务再升级。持续优化营商环境。优化办事环境，提升改造便民服务中心，目前已完成项目设计、招标工作，改造工作有序推进中。以“微笑替宁办”为主题，推出“微笑替宁办”自助服务区导服员模式，依托江苏政务服务“帮办代办”专栏，向手机、电脑、自助、线下四端延伸，为群众全方位提供帮办代办服务。持续打造服务站点，积极配合上级公积金业务部署，设立街道住房公积金工作站，实现11项单位业务及7项个人业务办理。持续打造“社区便民服务站示范点”，上半年兆丰花苑、小东门桥、前后北岸、北直街、博爱路5个社区参与示范点建设工作。截至5月底，各“苏服办”便民服务点办件量共计69件。

（2）文卫服务再增能。不断加强文化建设，围绕文化高质量发展各项要求，持续丰富群众的文化生活，上半年预计完成服务36万人次，积极发挥青果巷双拥示范街区的示范作用，上半年在街区组织退役军人开展形式多样的双拥活动4次。不断优化教育环境，推进通济桥社区市级优秀校外辅导站、博爱路社区区级优秀校外辅导站、青山路社区、文笔塔社区五老工作室创建。深入贯彻落实“双减”政策要求，进一步规范非学科类校外培训机构，督促辖区内37文化艺术类、6体育类机构申领审核意见书。不断扎实卫健工作，定期组织托育机构安全生产大检查，确保托育机构、医疗机构等人员集中场所群众生命财产安全。开展科学育儿知识进社区7场、“春晖关爱”帮扶服务近200次、“5.29会员活动日”20次。

4. 实干实效、守正创新，社会大局和谐稳定

（1）增强网格工作治理实效。持续推行“一网格一支部一阵地”建设，以党建引领推动社会治理服务重心下移，依托127个综合网格，开展大走访、大宣传活动，提高矛盾调解工作知晓率、化解率、满意度；警城物联动，多次开展反诈、反邪教等宣传活动，筑牢平安治理根基，1-5月网格入户走访1.6万人次，采集基础数据1.7万余条，网格事项办结866件。依托街道矛盾纠纷调处化解中心，结合实际创新建立“143”工作法，实现矛盾一门受理、集中联调，有效将矛盾吸附化解在基层，1-5月共调解矛盾纠纷226起。坚持一案一册分析研判推进、攻坚化解矛盾，切实将信访积案化解在基层、化解在本地，1-5月累计受理江苏阳光信访平台信访件58件，及时受理率、按期办结率均为100%，群众满意率100%。

（2）加强特殊人群管控帮扶。提高政治站位，做好特殊人群服务管理工作，结合“春风行动”对辖区严重精障患者开展排查，加强监管，对符合要求的监护人应补尽补，一季度完成201人以奖代补费用审核、发放工作，实现辖区严重精障患者监护以奖代补发放全覆盖。目前在册社区矫正对象26人，安置帮教对象165人，无再犯罪人员，无脱管漏管现象。在册后续照管对象28人，无复吸人员，总体情况稳定。定期开展社区矫正对象集中教育活动，积极关注社区矫正人员动态，维护重要节点的社会稳定。每月定期对后续照管对象进行回访，了解动态，适时开展后续照管对象亲属座谈会，帮助后续照管对象融入适应新生活。

（3）持续筑牢安全生产底线。严格落实安全监管责任，1月盛市长督查的15个问题，整改率100%，3月陈书记、李市长督查的65条问题，整改率97%，4月市委督查组督查的21个问题，整改率100%，5月接受市安全生产巡查。上半年完成粉尘涉爆“百日攻坚”“厂中厂”等专项整治行动，持续开展“生命至上、隐患必除”、打通“生命通道”“拆窗破网”“九小场所摸排”等消防安全整治行动，排查重点单位366家，发现消防隐患143处，整改“生命通道”25处，拆窗破网45家，检查九小场所536家。创建52个住宅小区微型消防站，接受岗前培训290人。积极开展春季校园、医院食堂专项检查，按要求完成1347家主体的食品包保工作，阳光餐饮累计已装505家，检测菜品4291批次，查办过期食品立案1起。

5. 筑牢根基、多元赋能，党建引领更添活力

（1）守牢宣传新高地。深化理论武装，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，开展理论学习中心组学习、基层党员冬训、“学习日”等活动，拍摄冬训微视频、录制冬训微课。强化理论宣讲，持续运用“理论江南燕”“红色青果电台”等线上宣讲平台，充分利用线下宣讲“微阵地”传播党的最新理论。围绕老城厢复兴，结合市中心发展定位，投入20万元，新增大型公益景观小品，进一步提升城市形象，打造常州文明文化新地标。持续推进商业大街、老旧小区、背街小巷等高频点位整改整治，上半年共整改不文明问题648件（次），不断改善提升人民群众生活环境。常态化开展扫黄打非专项工作，组织开展2024年“绿书签行动”，营造未成年人健康成长良好环境。增强宣传成效，上半年累计录用省级及以上稿件45篇，市级稿件168篇（其中锦绣23篇），申报“最美常州人”11人，推荐好人3人。

（2）固本强基筑堡垒。建好阵地“强赋能”，探索以阵地换服务，在阵地打造中引入新思维，组建“社区规划师团队”，抓住“关键人”，链接“专业人”，吸纳“能干人”，将社区党组织、居民、设计师、高校有机串联，打通设计、施工、运营各环节，实施小东门桥社区党群服务中心异地新建、北直街小游园文化景观提升，让规划方式实现从供给到参与的转变，社区居民的共同愿景从“不太可能”到“诸多可能”再到“还能持续”，打造党建引领社区经济“天宁模式”。提升队伍“战斗力”，结合街道实际，制定实施《天宁街道科级以下机关工作人员绩效考核实施方案（试行）》，将上级部门及本单位部署的年度工作任务及阶段工作任务，分解到内设机构，在部门内开展测评，进一步激发街道干部队伍活力。构筑留才“好生态”，推进天宁首个人才公园项目建设，联动超维·芯巢众创空间，打造集商业市集、创新孵化、人文景观于一体的特色青年街区。开展“人才公寓赋能年”活动，举办“寓宁有约”青年人才夜校，开展“人才‘乡’聚送关怀，端午‘粽’情暖人心”人才公寓入住青年送粽子进社区活动，持续拓宽服务青年的载体，不断提高青年人才素质、丰富青年人才文化生活。

（3）激浊扬清正风气。突出政治监督，围绕安全生产、生态环保、老旧小区改造、征收拆迁等方面强化监督，开展明察暗访28次，督促推动上级决策落实落细。坚持人民至上，聚焦群众急难愁盼，扎实推进“居家养老”“安康险”专项监督，入户调查32家次，集中提醒谈话1次。从严纠治四风，紧盯年节假期常态化开展监督检查，明察暗访烟酒店、商超等场所30余家，坚决防止隐形变异、反弹回潮。扎实用好基层小微权力“一点通”平台，接受群众投诉件81件，已办结78件，总访问量15553次，满意率达99.12%。一体推进“三不腐”，坚持严的基调，处理各类信访件5件，失实澄清1件，立案审查违纪违法党员1人，组织观看市、区两级警示教育片，以案促改、以案促治、以案促建。

此外，街道人大、政协、人民武装、民族宗教、工会、团委、妇联、残联、关工委等工作按上级要求有序推进。

三、存在的主要问题

经济建设突破瓶颈缺乏有力抓手。街道经济发展举措不够有力，创新发展思路不够开阔。主要经济指标对龙头企业依赖较大，受国内外市场影响，企业经营面临下行压力，在产值增幅上难以突破。街道重视招商工作，招商氛围浓厚，招商成效比较明显，但城区项目规模小，储备项目数量不足，部分项目开工进度缓慢。

社会治理对标群众要求仍有差距。城市治理的精细化水平仍需不断加强，执法队伍的业务水平、专业能力还有所欠缺，智慧城管建设等基础设施配套还不完善，成效还不明显。部分信访积案化解难度大，安全隐患排查整治工作尚未完全闭环，部分重点人员诉求较高，反复出现进京赴省行为，稳控难度较大。社会保障、医疗卫生、教育等民生实事办理与群众期盼仍有差距。

从严治党全面落实仍需不断加强。基层基础还需更加夯实，针对支部规范化建设、党员教育管理等问题开展专项攻坚还不够。党群服务的统筹联动还不够强，从党建效能到发展动能、从组织优势到发展胜势的价值转换还不深入。党员、干部、人才队伍的整体素能与新时代新征程新要求还有一定差距，干事创业的精气神还需要提振。

四、下半年工作计划

（一）擦亮品牌，提升经济发展质效

紧盯项目推进“抓节点”。项目建设是经济发展永恒不变的主题，街道将始终坚持抓项目促发展，不断提升主城区首位度。加快推进现有项目开工进度，加大购物中心改扩建方案协调力度，推进亚朵、天宁+人才公寓手续办理。不断深挖新增项目，持续跟进储备项目进展情况，协调解决存在问题，力争完成产业项目新增。发力招商引资“引活水”。进一步营造招商氛围，加强上级政策的宣传引导，全面落实涉企审批“四减”。聚焦三新经济、数字经济、智能制造等领域，加速优化整合两大街区、四大片区和七个园区的优质资源，推出特色品牌。加快推进九洲南广场、千红大厦项目推进招商进程，开展商圈联盟各类惠企活动，着力搭建“以政招商、以商引商”大平台。优化工作机制“提质效”。围绕考核任务，强化与重点企业的沟通联系，着力推动未开工项目进展，及时掌握重点企业及所属行业发展动态，做好形势预判及风险防控。全力保障重点项目投资应报尽报，分类管理、因企定策、专人服务、全程跟进，力求符合要求的项目尽快统计入库。全力挖掘潜在重点项目信息，常态化报送储备项目信息，形成动态更新具有潜力的企业项目数据库。

（二）持续焕新，提高城市治理水平

聚焦城市更新焕新。继续做好2023年度天宁街道老旧小区改造工作收尾，持续推进乌衣浜及开放大学地块城中村改造项目，抓紧全面铺开入户调查工作，推动中联大厦南侧地块项目原地优惠购房选房工作，计划10月底完成优惠选房。加力提速一院西北片区改造提升项目及青果巷三期地块拆房工作，细化拆房方案，优化资源配置，强化施工安全监管，全力推进施工。聚焦城市智理提效。开展“强基础、转作风、树形象”专项行动，强化城市管理队伍建设，提升执法队伍的政治素质和业务水平，树立天宁城管崭新形象。积极探索“天宁治理”网络平台，构建“网格员发现问题、城管闭环复核、平台统筹审核、部门联动解决、领导重点督巡、第三方纳入管理”的巡、报、管、督四步走工作机制，探索出一条可操作、接地气、出实效的城市智理“天宁模式”。聚焦城市环境美化。全面推进垃圾分类积分制，试点探索建立“政府引导、居民自治、社会协同”的垃圾分类工作机制，促使居民在垃圾分类行动上从“要我分”到“我要分”的转变，探索出一条低成本、易操作、有成效、可复制的实施路径，降低垃圾处理成本。坚持扬尘管控不放松，建立扬尘防治责任制度，明确岗位职责及扬尘防治责任人，强化街道拆房工地现场管理，严格落实各项防治措施，不断巩固防治效果，改善环境空气质量。

（三）共建共享，顺应群众美好期盼

加速点亮政务服务。继续提升基层政务服务中心建设，深化“一窗受理”，依托“局长窗口”，持续推进“办不成事”反映、容缺受理、周末不打烊等窗口制度，零距离服务群众。大力发挥公积金工作站作用，打通“政银合作”服务渠道。优化升级“天宁智理”小程序“有事查一查”模块，加入办事指南、一次性告知、“苏服办”APP链接等查询跳转服务，让多样群体在小程序上实现自助业务办理查询。加快布局社区服务。以街道“青果启航”公益创投活动为契机，打造社区特色品牌服务，激活社区公益服务力量，深化“五社联动”机制。提升改造现有社区用房，围绕空间集约利用、品质公共服务、生态低碳环境、人文亲善氛围、居民协商议事等方面，探索利用“公益+低偿”模式，提高空间阵地使用效益。加倍助力为民服务。不断深化“15分钟医保服务圈”和家门口医保公共服务点建设，持续强化江苏省“暖心居保”服务品牌形象。以社会工作服务站、未成年人保护工作站、德康驿站、残疾人之家等阵地建设为抓手，探索特殊困难群体“1+3+5”服务模式。持续推进文旅、教育、退役军人以及关工委等各项工作提档升级。

（四）守牢底线，推动社会和谐发展

服务网络进一步织密。大力提升网格化服务工作，积极开展各类走访、普法服务，开展反电信网络诈骗，降低群众经济损失，提高网格化知晓率、满意度。完成社区矛盾纠纷调处化解工作站示范点项目，计划三季度完成三个示范点项目的招标并投入建设，四季度完善工作站工作流程、使用运营。开展租赁住房重点隐患整治攻坚，按照租赁住房安全一件事协同机制，组织相关责任部门对存量重点隐患和日常排查整治过程中发现的重点隐患开展整治攻坚，有效消除安全风险。安全责任进一步压实。强化安全生产责任落实与安全隐患排查整治工作，持续推进安全生产大检查，巩固粉尘涉爆专项整治“百日攻坚”行动、“厂中厂”综合治理工作成果，实施安全生产治本攻坚三年行动计划。扎实做好社会面小场所安全治理模块的运行工作。开展2024年度街道综合应急演练和微型消防站业务比武大赛，提升应急处置能力和实战水平。针对住宅小区消防隐患，加快整改推进步伐。按照序时进度，扎实开展食品第三、四季度包保工作。组织开展“安全生产月”“消防安全月”以及“食品安全宣传周”等宣传活动，提升广大市民的安全意识和防范能力。推动天宁安全治理平台常态化运行，对辖区内安全问题应查尽查，推动条线部门联动，实现安全隐患闭环整改。社会风险进一步降低。聚焦经营主体，建好用好街道矛盾纠纷多元化解“一站式”平台，以新业态从业人员为重点，着力解决劳动争议纠纷，实现“应援尽援”；组织法律知识讲座、现场法律咨询等活动，提升企业依法经营和防范化解法律风险能力等方式，不断提升基层社会治理水平。有效有序开展维护中华人民共和国成立75周年等重点时期社会稳定工作，排查各类隐患，化解信访积案，做好区域风险评估，化解因建设、管理产生的各类矛盾纠纷，保障街道重点项目顺利进行，全力维护社会大局平安稳定。

（五）与时俱进，勇攀党建引领高峰

理论武装持续深化。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，开展好舆论引导、外宣报道等各项工作。持续强化理论宣讲，开展“百姓名嘴”理论宣讲赛，选拔优秀人员申报省级优秀理论宣讲员。深化文明创建，持续推进商业大街、老旧小区、背街小巷等高频点位整改整治，推动文明城市创建、城市长效综合管理和人居环境整治“三标融合”，稳步开展统战条线各项工作，常态化开展扫黄打非专项工作。党建质效不断提升。借鉴用好新时代“枫桥经验”，全面提档“一网格一支部一阵地”建设，深化党建网、治理网、服务网“三网融合”，提升组织覆盖质效。聚焦群众实际需要，通过“党建+志愿服务”等形式，在城中村改造、“一老一小”服务、安全隐患排查等方面迸发红色动能。壮大三新领域党员队伍，支持新业态新就业群体党员组成志愿者队伍，凝聚多元主体参与社会共治合力。充分发挥“红色青果电台”网络传播“党建好声音”功能，深入挖掘优质内容，推出“先锋说”等系列活动，展现优秀典型立足岗位、服务社会的感人事迹和精神风貌。作风建设驰而不息。集中力度发现处置典型问题，以小切口解决大问题，倒逼责任落实。加大对巡察反馈问题整改的督查力度，推动问题整改取得实效。认真落实上级专项行动要求，持续推进群众反映强烈的突出问题的专项治理工作，营造风清气正的良好氛围。依托“i尚主城区”“红色青果电台”等线上媒体平台，结合恽代英纪念馆、青果巷历史文化街区等线下阵地，拓展党政清风宣传方式，弘扬党风廉政文化，筑牢党员干部的廉政初心。深挖群众身边的正面典型，做好榜样选树宣传工作，加强廉政文化建设，不断扩大廉政文化的影响力和覆盖面。（此件公开发布）