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为更好的培育、服务与激励“专精特新”企业,加快产业转型升级,推动经济高质量发展,设计发放了《企业生产情况调查问卷》,现将调查情况反馈如下:
一、问卷调查结果
1.贵企业所有制性质:
国有企业( 0%)
集体企业( 0%)
民营企业(94%)
外资企业(5 %)
混合所有制企业( 1%)
2.贵企业经营规模属于:
年纳税销售300万元以下(1%)
年纳税销售300-2000万元(21%)
年纳税销售2000-40000万元(69%)
年纳税销售40000万元以上(9%)
3.贵企业行业类型:
电子(16%)
纺织服装(8%)
化工新材料(14%)
机械(28%)
建材(0%)
生物医药(8%)
冶金(0%)
服务业(3%)
其他(23%)
4.贵企业对专精特新相关政策的了解程度:
完全不了解(0%)
部分了解(28%)
非常了解(72%)
5.近3年来贵企业研发投入:
逐年增长(98%)
基本不变(1%)
逐年减少(1%)
6.贵企业主要的研发机制是:
企业独立运作的专门机构(75%)
与高校及/或科研院所等合作的专门机构(10%)
与上下游合作的专门机构(3%)
有专职研发团队但无专门机构(10%)
其他(2%)
7.近年来,贵企业每年获专利数量情况:
基本不变(8%)
逐年增加(91%)
8.您对企业创新成果转化情况满意度:
满意(60%)
一般(35%)
不满意(1%)
不好评价(4%)
9.贵企业的专精特新产品和同类产品相比,特色主要体现在:
工艺、技术不同(92%)
针对特殊的消费群体(1%)
品牌优势明显(0%)
特殊的原材料(1%)
其他(6%)
10.企业“专精特新”技术或产品取得的路径是:
独立研发(85%)
和大企业合作研发(1%)
和其他中小企业合作研发(1%)
和科研院所合作研发(0%)
与高等院校合作研发(10%)
购买其他企业、科研院所或高等院校(3%)
11.贵企业对产品生产遵循何标准
国际标准 (0%)
国家标准 (12%)
行业标准 (58%)
企业标准(28%)
没有标准(2%)
12.目前企业有无卡脖子技术难题:
有(76%)
无(24%)
13.为解决卡脖子难题,企业的策略是:
独立攻关(19%)
联合攻关(64%)
购买专利(1%)
目前还没有办法解决(16%)
14.贵企业的盈利能力:
高于行业平均水平(35%)
与行业平均水平持平(60%)
低于行业平均水平(3%)
不清楚(2%)
15.影响企业盈利能力的核心因素是:
研发成本(1%)
融资成本(0%)
纳税负担(7%)
人力成本(92%)
16.您对行业龙头企业带动贵企业发展的满意度:
满意(12%)
一般(82%)
不满意(3%)
不清楚(3%)
17.贵企业开展产业链上下游产业协同和联合攻关:
非常常见(3%)
比较常见(50%)
比较少(35%)
很少(5%)
从未有过(7%)
18.在和产品配套的大型企业合作中,是否接受过大企业的技术指导:
是(71%)
否(29%)
19.是否和大企业进行过技术合作:
是(69%)
否(31%)
20.贵企业持续发展面临的最突出问题是:
缺能工巧匠(10%)
缺高端人才(60%)
融资困难(7%)
用地难(7%)
创新不足(8%)
其他(8%)
21.着眼创新,企业面临的最突出问题是:
研发力量不足(67%)
研发投入不足(1%)
研发氛围不浓(12%)
政策支撑不足(1%)
专利保护不力(1%)
其他(18%)
22.贵企业专利被侵犯的情况:
非常严重(1%)
比较严重(3%)
不太严重(75%)
从未出现(21%)
23.企业专利保护存在的问题有(多选):
企业专利保护意识不浓(9%)
专利保护专门人才不足(32%)
企业专利保护成本高昂(30%)
企业无专利保护机构(11%)
法律不健全(6%)
政府专利保护不能有效匹配企业需求(5%)
其他(7%)
24.关于创新的外部支撑,您认为(多选):
应进一步强化上下游协同和联合攻关(33%)
应进一步引导校企合作、企业与科研院所的合作(26%)
应实施更积极的柔性人才政策(16%)
应发挥行业组织在行业信息、人才信息等方面的作用(25%)
二、总结分析
企业基本情况分析:本次参与调查的企业,从企业性质来看,94%为民营企业,5%为外资企业,民营企业占主导性地位;从企业行业上看,28%机械,16%电子行业,机械行业比重较大;从企业规模来看,69%的企业年纳税销售2000-40000万元,21%的企业年纳税销售300-2000万元,全市小微企业占据较大比例。
企业研发创新方面:近3年来贵企业研发投入,98%的企业逐年增长,1%的企业基本不变,表明企业的研发意识比较强;研发机制方面,企业独立运作的专门机构占比75%,高校及/或科研院所等合作的专门机构占比10%;对于创新成果转化情况60%的企业比较满意,91%的企业每年获专利数量企业逐年增加,对于研发的重视程度和知识产权的保护意识越来越高。
专精特新发展方面:100%的企业对于专精特新相关政策的有所了解,其中72%的企业非常了解;企业“专精特新”技术或产品取得的路径85%的企业属于独立研发;10%的企业是和科研院所合作研发。92%的企业表示专精特新产品和同类产品相比体现在工艺、技术不同。
三、主要存在问题
一是技术攻关存在难点。一方面,着眼创新,76%的企业表示存在卡脖子技术问题,16%的企业对于卡脖子问题找不到策略;另一方面,高端技术人才缺乏。60%的企业表示企业转型发展缺乏高端人才团队。
二是各项成本上升,企业利润下降。92%的企业表示人力成本逐年上升,同时受疫情和就业多样性选择的影响,人力成本成为影响企业盈利能力的核心因素,此外部分企业提出还面临纳税、研发等其他因素。
四、下一步举措
1. 扩大人员招聘途径。强化人才政策,积极引进高端技术人才和研发人员,建议人力资源等部门加大对企业多形式招工的宣传,同时,积极搭建校企合作平台,尤其是职业技术学院,加强企业与高职类院校在校学生实习合作,进一步吸引人才来常就业。
2. 加大政策倾斜。地方政府在财政预算中设立扶持小微企业转型发展专项基金,鼓励小微企业向“专精特新”方向差别化发展。对于获得省级以上专精特新称号的企业,在融资、用地、用电等方面给予企业一定的支持和适当倾斜。
3. 引导企业创新。一方面鼓励全区中小企业开展技术创新、管理创新和商业模式创新,鼓励“专精特新”中小企业建设高水平研发平台,建立企业技术中心;指导中小企业充分利用网络和信息化平台,构建新的商业模式。另一方面促进产学研合作。加强与科研院所的合作,搭建技术交流平台,提升“专精特新”中小企业管理人员的创新、管理和市场开发能力。