“我们今天招聘的主要岗位有：生产技术员、工艺工程师、设备工程师、体系工程师、化学技术员。公司免费提供宿舍和工作餐。入职就缴纳五险一金。还可以享受节假日福利、加班工资、年假等。最重要的是，我们是双休。而且我们的岗位要求并不高，工作经验方面，1-2年即可……”在天宁人才大厦直播间内企业HR化身网络主播现场“直播带岗”，云端吆喝寻觅人才流量，求职者足不出户“在线下单”，好工作“触屏可及”！

2月26日，由常州市人社局主办，天宁区人社局承办的“春暖就业直播带岗”活动在“常州人才招聘”抖音直播间拉开帷幕，共有江苏软讯科技有限公司、常州艾贝服饰有限公司、常州市茂源科技有限公司等9家企业在直播间内在线“带货”，“面对面”推介包括生产技术员、工艺工程师、缝纫工等280多个就业岗位，共吸引观看直播人数近7千人次。直播中，主持人与企业招聘主管围绕企业文化、行业发展、薪资待遇、福利保障等方面展开了热烈的讨论，线上线下互动热烈，活动受到用工企业和求职者的一致好评。

“这是我们第一次通过网络直播的形式开展招聘活动，这种新型的招聘模式顺应了当前疫情常态化防控下人企对接、人岗匹配新趋势，能够打破时间和空间的限制，实现企业与求职者零距离交流，缓解用工难的问题。”天宁区人资中心主任史浩说。

“没毕业能不能先来实习？”网友“莫忘初心”表示，自己还有几个月才毕业，倾向于找长白班的工作，最好能包吃包住。“我觉得这种方式特别好，企业直聘，没有中介，即便在外地也可参与招聘，有疑问还能随时在直播间与企业互动解决。”一位在线求职者在评论区给天宁直播带岗点赞。

据了解，直播结束后，天宁区人社局还将通过求职微信群持续为广大求职者做好就业跟踪服务。近期，天宁区人社部门积极落实2022年“春风行动”工作部署，多措并举助力返岗就业。为适应疫情防控形势要求，区人社局积极搭建技术平台，创新推出抖音“直播带岗”线上招聘活动。为保障活动效果，局人力资源开发管理服务中心提前部署、多方对接，筛选优质企业岗位；通过市区两级微信公众号宣传预热，广泛发布直播信息和岗位资源。下一步，天宁区还将依托“智汇常州”人力资源服务共享平台的载体优势，举办多场网络招聘会，为企业打通招才引智渠道，为求职者提供更多优质岗位。