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天宁区东青管理办公室成立
发布日期:2018-11-28 浏览次数:
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11月24日下午,我区召开江苏常州天宁经济开发区管理体制机制改革动员部署会,部署开发区管理体制机制改革工作,深化开发区东扩融合发展战略,动员全区上下统一思想,突破发展瓶颈,提升工作效能,全力打造“城区经济新高地、城市发展新空间、产城融合新样板”。
会上,区委副书记、政法委书记舒文宣读了《天宁经济开发区管理体制机制改革实施意见》,意见提出:
以完善开发区管理体制机制为目标,将郑陆镇东青村,和平村,武城村,青松村,花园村五个行政村和东青社区,共20.3平方公里纳入开发区统一管理,并成立东青管理办公室,负责相关管理工作。明确开发区和青龙街道、东青管理办公室的从属关系,职责边界,构建开发区聚焦聚力经济发展与规划建设,青龙街道、东青管理办公室承担社会管理与民生事业,相对独立运行的管理格局。
区委书记宋建伟表示,为解决开发区经济建设不够聚焦,未来智慧城的管理存在盲区,东扩融合发展的机制不够顺畅等问题,区委、区政府经过充分酝酿和研究讨论,启动本次开发区管理体制机制改革。当前,天宁正处在爬坡过坎、弯道超越的关键时期,推进开发区管理体制机制改革,有利于上级对开发区发展要求的落地,有利于抢抓新一轮机构改革的机遇、有利于开发区聚焦聚力经济建设、有利于东青片区社会管理到边到底、有利于加快推进开发区东扩融合发展,对进一步强化开发区经济建设的“主阵地”和“桥头堡”地位,具有重大意义。
对于下一步工作,宋建伟要求要按照“先到位后理顺,先运转后完善”的原则,重点做好组织领导、统一思想、宣传引导、细化方案、强化纪律等方面工作,确保2019年元旦开发区新的管理体制正式启动运行。
开发区、郑陆镇、青龙街道领导要切实履行主体责任,主要领导亲自抓、总负责,精心组织,周密部署,积极协调和本次改革相关的各项事宜。涉及改革的镇、街道、村、社区要强化“守土有责”的精神,严格遵守工作纪律,认真履行职责,做好工作衔接,防止出现“空档”。在改革过程中,要一切从方便群众的角度出发,现青龙街道政务服务中心地址不变、职能不变,负责青龙街道范围内所有政务服务有关业务;在东青管理办办公地点设立政务服务站,作为郑陆镇政务服务中心的分设机构,承担同等职能,服务东青片区的企业和群众。
就贯彻落实会议精神,做好开发区管理体制改革工作,区长许小波强调,要坚持改革开放的步伐,以对历史负责、对事业负责、对人民群众负责的态度,严格执行好有关规定。同时,改革推进中涉及的相关部门要理清各自职责,对于企业群众,要做好工作衔接、解释宣传,及时发现和解决苗头性、倾向性问题,确保社会大局和谐稳定。
目前,市、区两级机构改革正在加紧推进,在这重要历史关口,抢抓机遇、解放思想,加快推进开发区体制机制调整优化,将为实现“六个最”发展目标、推动高质量发展走在前列提供强劲动力。
会上,开发区、郑陆镇、和平村分别作表态发言。
区四套班子全体领导,区法院院长、检察院检察长,开发区、镇、各街道党政主要领导,区各部委办局、公司主要领导等人参加动员会。