茶山街道精心组织，抓好落实，突出“全”“实”“活”三个特点，多举措、多形式、多途径关爱老党员，不断提升老党员的幸福指数，增强党组织的凝聚力和战斗力。

突出“全”，实行动态管理。街道对辖区92周岁以上和党龄60年以上老党员，进行拉网式调查摸底，确保居住地址清、身体状况清、经济条件清，为有针对性地开展走访、关爱和帮扶活动提供真实有效的第一手信息。目前，街道近150名92周岁以上和党龄60年以上老党员已全部登记在册，并明确专人负责，实行动态管理。

突出“实”，健全帮扶机制。认真落实“四必”制度（即党员生病必访、党员亡故必到、党员困难必帮、党员诉求必回），街道联系点领导和村社区党总支成员定期不定期走访老党员，了解思想生活情况，帮助解决困难诉求，听取老党员对组织工作和街道发展的意见建议；在每位92周岁以上和党龄60年以上老党员生日之际，为他们送到生日蛋糕，进一步激发老党员的组织情怀；组织党员群众志愿者服务队，定期为老党员开展谈心聊天、理发、打扫卫生等形式多样的志愿服务，真正将各类关爱措施落到实处。

突出“活”，搭建服务平台。街道通过开展党员岗位认领、党员先锋岗等活动，使退休老党员发挥先锋模范作用，有了用武之地；在党员学习日，特别是“七一”、国庆等节日，各基层党组织以远程教育学习、举办联欢会等形式邀请老党员共庆政治生日，调动他们参政议政的积极性；同时，不断巩固“白扬轩”老娘舅工作室、红领家园等活动阵地，丰富老党员业余生活，鼓励老党员发挥余热，在提升居民的满意度中发挥核心和骨干作用。