关于2005年福利彩票

销售工作的考核意见

各街道社会事业科、民政办：

为进一步做好我区福利彩票发行工作，提高彩票销售量，筹集更多的福利金资助和兴办民政福利项目，支持社会公益事业，区民政局决定将市下达的福利彩票销售目标分解到各街道，实行奖励与销售业绩挂钩的目标考核办法，现将有关事项通知如下：

一、目标分解

（见附表）

二、福利金的分配与使用

（一）福利金分配依据

完成考核目标按销售量的1%下拨街道，超额部分按2%下拨街道，未完成考核目标不享受福利金分配。

（二）使用范围

福利金主要用于街道民政福利事业项目建设，专款专用。

三、奖励办法

（一）设立单项奖

1、设立目标考核奖。完成考核指标90%以上的，奖励0.5万元；全额完成指标的，奖励1万元。

2、设立站点建设奖。在完成增设站点目标任务的基础上，每增设1个销售点，且营业时间在半年内销售额达到2万元/月以上的，年终一次性奖励500元；每增设1个专营点且营业时间在半年内销售额达到4万元/月以上的，年终一次性奖励1000元。

（二）奖励对象

以上两项奖金，主要用于奖励街道主任、分管主任及具体负责人员。

四、考核时间

以2005年1月1日至12月31日的完成情况作为考核依据，于次年初按以上内容兑现奖励。

当年在福利彩票销售中发生违法、违纪行为的，取消奖励。

附件：2005年福利彩票目标分解表

二00五年三月二十三日

附件：

2005年福利彩票目标分解表