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信息名称:
2006年天宁区统计局工作总结
索 引 号:
014115175/2008-00166
主题分类:
统计
体裁分类:
通告
组配分类:
其他
统计局:
统计月报
公开方式:
主动公开
文件编号:
发布机构:
天宁区统计局
产生日期:
2008-08-16
发布日期:
2008-08-16
废止日期:
有效
内容概述:
2006年天宁区统计局工作总结
2006年天宁区统计局工作总结
天宁区统计局2006年工作总结
及2007年工作打算
2006年是“十一五”规划的开局之年,天宁区统计局在区委区政府和市统计局的正确领导下,抓住制度建设和基础建设两个重点,扎实做好本职工作,为建设和谐天宁、加快两个率先作出了贡献,较好地完成了各项工作目标任务。
今年主要工作:
一、
加强基础建设、
完善制度建设。
为更好地适应统计工作新形势,今年以来,我局将统计基础建设、制度建设作为首要工作来抓。
一是对区局内部机构设置进行大胆革新。按照扎口管理、纵向对口原则,形成四科一队格局。其中:综合抽样调查队扎口一产,工交投资统计科扎口二产,服务业统计科扎口三产,社会事业统计科扎口人口与社会事业统计,综合科进行内部管理、组织协调。进一步理顺了工作思路、明确了部门职责。
二是积极建议,实现了城区街道统计机构、专职人员双到位。我区城区街道统计工作由于长期没有专门的机构和专职的人员,一直是老大难。市局来我区进行工作调研时,我们向市、区两级领导做了详细汇报,并提出建议在城区街道设立统计科,配备1-2名专职统计人员。得到区领导大力支持,以政府名义专门下发了《关于进一步加强统计工作的意见》文件,明确提出了该项要求。七月底前,六个街道的机构、人员全部到位。
今年,我局针对内部管理及条线管理中制度缺失、职责不明等现象,积极建章立制、明确职责,逐步出台了一系列制度和办法。明确领导分工,明确部门职责并上墙公布。逐步建立和完善内部管理制度,形成一套包括数据发布、财务、会议、后勤保障等等管理制度,做到规范操作、规范管理。将业绩考核与制度建设相结合,制定了区局机关目标管理考核办法和街道统计工作考核办法,充分发挥各级统计工作者的工作积极性。
二、全力做好各项本职工作。
做好本职工作是每个人、每个部门最基本的职责和义务。今年以来,全局同志团结一心,积极发挥主观能动性,较好地完成了各项工作。
(一)抓紧落实农业普查前期准备工作。1、大力宣传农业普查的必要性和重要性,扭转忽视农业的思想意识,逐个街道落实机构、经费、人员的实施情况。2、认真进行普查试点工作。试点工作选择在情况较为复杂的红梅街道卫星村委进行,4天的实践让街道普查办人员有了深刻的感性认识,收到了良好效果。3、积极组织普查业务培训,全区共抽调普查指导员、普查员750 名。十月份开始进行分期分批培训,预计到十一月中旬培训结束。4、抓紧做好清查摸底工作。培训结束后就进入清查摸底、绘制普查小区工作。所有的准备工作将在12月31日普查时点前全部结束。
(二)有条不紊开展法制、教育工作。年初我们制定了全区统计法制工作计划,重点放在三季度进行统计执法大检查;制定了统计督查方案,计划花三年时间完成所有街道的统计督查工作。
9月下旬,我局组织了一次较大规模的统计执法检查活动,对全区八个街道及55个单位进行了统计检查。检查的同时广泛宣传了统计法律法规和统计方法制度,当场指正了一些轻微统计违法行为,对个别较严重违法行为作进一步调查处理,达到了检查的预期目的。
组织街道开展统计督查工作,今年列入计划的是局前和红梅街道,要求街道认真进行自查自纠,发现问题立即进行整改,并于8月底前上报自查自纠报告。配合市局对局前的督查工作进行验收。由于街道领导重视、工作认真、整改到位,得到市局领导的肯定。
制定了统计教育工作计划。组织了一期统计从业资格证培训班,全区共有90多名同志通过参加培训、全国统一考试领取了统计从业资格证。举办了两期统计继续教育培训班,300名统计从业者接受了培训并换领了全国统一的统计从业资格证。
(三)扎扎实实开展服务业统计工作。今年市局对服务业统计工作作了较大的调整,新老制度双轨并行。我们严格按照市局方案的要求,对实行全面报表制度的单位数据做到不重不漏,对实行抽样调查的法人单位和个体工商户,做到实地上门调查,取得第一手资料,并对其数据进行科学评估,为促进全区服务业发展,制定服务业发展战略提供科学依据。
(四)精心组织好各项社会事业调查。今年以来,我们根据市局的统一部署,精心组织了人口变动情况、劳动力就业情况、公众安全感和对政法综治系统工作满意度、低收入户住房情况等一系列的关系老百姓切身利益的社会事业调查。我们克服了经费少、人手紧、调查对象不配合等困难,努力做到调查结果真实、可信,及时反映群众的实际情况和要求,搭建政府于群众交流沟通的桥梁,为政府科学决策、构建和谐社会作出努力。
三、全面搞好统计信息服务工作。
密切关注经济运行态势,及时提供准确的统计信息和分析资料给各级领导及部门;及时把握、监测经济发展趋势,做好重点分析;及时报送经济和社会发展情况、重点工作、重点项目的进展情况及横向对比资料;完成“人代会”以及“党代会”的统计信息服务工作;充分利用统计的信息优势,及时编写统计分析和趋势分析,为领导决策提供了可靠的保证。
在我区部分街道区域调整过程中,积极组织、协调,抽调各专业业务骨干,放弃节假日休息,认真做好街道经济总量和统计单位的划分、汇总,最短时间内得出区域调整以后各街道经济总量、统计单位的现状情况,为各级领导提供参考,也为各项统计数据新老口径平稳过渡打好基础。
五、认真进行党建工作。
党的十六大以来,明确提出了科学发展观以及构建社会主义和谐社会的目标和任务。天宁区委提出了一系列工作要求。围绕区委、区机关党工委各项工作要求,我局制定各项制度,积极认真地贯彻落实。
(一)认真开展加强机关作风建设活动。成立了局机关作风领导小组,由局长亲自挂帅,认真传达区委有关“五个禁止”文件精神,要求全局同志严格按照区委要求,坚决做到“五个禁止”,树立良好的机关形象和工作作风。同时,印发“机关作风建设意见征求表”,广泛征求在机关作风建设中存在的问题和建议。从反馈信息中,我们得到了较多的肯定,也发现了薄弱环节,如希望多和基层沟通、交流、指导工作等,在今后的工作中我们将继续努力加强自身形象建设,为建设和谐天宁作出贡献。
(二)认真执行学习日制度。严格按照区委的学习时间和学习内容安排,组织全体党员干部学习了《中国共产党章程》、胡锦涛同志提出的《八荣八耻》的内容及有关论述、党的十六届六中全会公报等等,使党员干部进一步明确了责任和义务,牢固树立起社会主义荣辱观和建设和谐社会的决心和信心。
(三)认真进行组织建设。经过几年来的发展,我局党员人数占到了全局人数的73.3%,为了进一步加强组织领导和组织建设,经报区机关党工委批准,撤消原支部,成立了支部委员会,增选了组织和宣传两个支委。9月份讨论通过了一名预备党员的转正申请,现在党员人数达到11名,其中正式党员8名,预备党员3名。
明年工作打算:
一、继续加强基础管理机制建设。
完善内部各项规章制度,理顺部门职责,规范操作,逐步形成长效管理机制。进一步加强对街道统计工作的管理,特别是在部分街道区域调整以后,对街道统计机构、人员的设置、稳定;统计工作的协调、有序;统计数据的衔接、准确进行有效地监督管理。
二、继续贯彻落实农业普查工作。
明年是农业普查正式实施的时间,在今年各项准备工作落实到位的基础上,我们将严格按普查方案组织实施普查工作。但是普查工作量巨大、指标难度高、普查员素质非常低,各级普查机构压力非常大。针对这些情况,我们要做到:一保证经费充足到位,以调动普查员的学习工作积极性;二严把审核关,普查表要经过严格审核以后才能进行汇总整理;三抓好普查数据的处理,建立全区农业普查数据库。采取各项有效措施保证普查工作圆满完成,为区委政府决策提供科学依据。
三、认真做好各项统计工作。
做好各项统计工作是统计部门的生命线,我们要紧紧围绕区委政府的中心工作,为全区经济发展做好参谋。明年我们要着重做好以下几项工作:
(一)抓紧实施工业报表新方法。按照统计方法制度不断改革发展的要求,我局对沿用多年的企业数据上报、汇总系统进行了改革。明年初要抓紧落实街道工业报表新程序的培训,完善全部工业企业名录库,启用新报表新程序上报工业报表。
(二)继续加强服务业统计工作,积极贯彻落实省市精神,认真组织各项服务业调查,做到加强领导、认真实施;加强业务学习和培训指导;熟练运用新的服务业统计数据处理系统;层层把关、严格实施数据质量评估。为我区努力加强服务业经济发展的中心工作服务。
(三)积极探索在地统计管理新体制。实行在地统计、全面系统地反映地区社会经济发展总体状况,已经成为领导和各级管理部门关注的事情。区委区政府决定明年将在全区范围内实行在地统计,我们统计部门要积极做好新旧体制的衔接,贯彻落实区委区政府有关精神,探索实施在地统计的管理新体制。首先,要切实加强对街道统计部门的业务指导和培训,努力提高街道街道统计部门的业务素质和管理能力。其次,要加强统计管理制度的建设。制定各级统计部门、统计岗位的工作职责,建立各项统计管理制度。第三,继续实行工作考核制度。调动各级统计部门、统计人员的工作学习积极性。采取各种有力措施,确保在地统计原则平稳、有序进行。
(四)认真开展统计法制工作。要全局共同努力,花大力气去做。尤其是法制工作,要真抓实干、有的放矢,执法检查不搞走过场。要倡导全员执法,每位同志都要精通专业、准确掌握执法程序。并逐步推行全时执法,要把执法工作贯穿于专业工作始终,发现问题及时解决。
(五)继续做好教育工作。要制定专门计划,制定配套措施,发动各科室、各街道,精心组织,举办好统计从业资格证的培训考试。同时争取组织一期规模企业和村级统计参加的结合统计规范化建设工作的业务培训,使我区统计队伍和统计基础建设跨上一个新台阶。
四、积极研究推进统计网络进社区课题。
随着街道区域重新划分,每个街道的地域越来越大,实行在地统计原则后,统计任务会越来越重,靠街道统计部门的人手将很难完成各项统计任务。参照乡镇统计网络延伸至村的经验,街道统计网络也应延伸到社区,这样才能更好的发挥街道统计领导、管理、指导、汇总等职能。我们要研究如何按照既满足需要又节约资源的原则来配备社区统计,并向有关领导、部门提出建议。
五、
全面提高统计服务能力。
围绕区委政府的中心工作和发展目标,把握服务需求,改进服务手段,不断提高统计服务的水平。开展有针对性的调查研究,形成数据翔实、分析客观、建议可行的统计分析,为经济决策提供准确、科学的依据。强化统计预警预测工作,即时发现经济社会发展中的苗头性问题,加强调查研究,深入剖析原因,为经济决策赢得主动权。加强社会化服务力度,努力协调和整合部门信息资源,提高统计资源的部门共享度,利用新闻媒体、网络等渠道,扩大统计信息向公众服务的力度。
六、进一步发挥部门统计职能。
充分认识政府部门在条线统计工作中的地位和作用,要切实加强对部门统计工作的管理、协调与指导。借助政府统计工作联席会议制度建立的契机,采取各种有效措施,不断规范部门统计制度和方法,建立起分工合理、管理规范、信息共享、协调联动的统计体系。
七、改进作风,加强统计队伍建设。
积极贯彻落实区委区政府加强机关作风建设精神。一要加强制度建设,建立和完善机关内部管理机制,严格执行,长效管理。二要加强组织建设,发挥党员干部模范带头作用,切实增强党组织的凝聚力和战斗力。三要加强队伍建设,加大统计业务知识和统计现代化技术运用知识的培训,努力培养适应新时期需要的“复合型”人才。四要加强作风建设,引导建立起一支爱岗敬业、精通业务、坚持原则、积极进取的统计队伍和“学习型、服务型”机关新形象。
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